Ce que vous devez savoir. ADEME gestion des déchets
METHODE POUR MIEUX GERER VOS DECHETS
PHASE 1 : Phase préparatoire
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PHASE 1 : Phase préparatoire
Objectif :
Vous permettre de prendre connaissance de tous les
éléments dont vous aurez besoin pour mettre en œuvre la méthode d’amélioration de la gestion de vos déchets proposée par ce guide.
Compétences requises :
• Connaissance de l’entreprise
(elle peut être acquise au cours de cette phase)
• Disponibilité
• Pas d’autres compétences particulières
Temps nécessaire :
2 demi-journées
Ce que vous devez savoir
Délai de réalisation et temps nécessaire
3 semaines à 1 mois seront nécessaires pour mettre en œuvre la totalité de la démarche proposée par ce guide. Ceci vous demandera une certaine disponibilité
(environ 2 à 3 demi-journées par semaine).
Afin de ne pas perdre du temps pour vous remettre dans le contexte “déchets” après de longues interruptions, essayez de réaliser l’ensemble de la
partie I
dans un délai relativement court.
Le temps global de réalisation pour chacune des phases est indiqué au début de chaque chapitre. Il est estimé en demi-journées de travail, mais doit, bien sûr, être étalé sur plusieurs jours.
Concernant la mise en place des actions, le délai de réalisation dépendra de la nature de l’action à engager et de la volonté de la direction générale.
On peut, par exemple, trouver très rapidement un nouveau prestataire. Par contre, mettre en place de nouveaux
équipements de stockage interne peut prendre plus de temps.
Qui ?
Les phases 1 (préparation) et 2 (diagnostic) peuvent être réalisées par un salarié de l’entreprise, par exemple le responsable de la maintenance, de l’environnement ou des
déchets ou par un stagiaire ayant des compétences dans les domaines management, qualité ou environnement.
Il sera encadré et accompagné de la personne qui sera responsable de l’exploitation du travail réalisé par le stagiaire.
La phase 3 (actions) devra être réalisée en collaboration
avec la direction, afin de ne pas planifier des actions qui ne seraient pas en cohérence avec la politique globale de votre entreprise.
La personne qui réalisera le diagnostic pourra prendre connaissance des informations contenues dans la
partie II
du guide, afin de bien comprendre les objectifs des différentes étapes des phases 2 et 3 de la méthode.
Un glossaire donné en annexe 1 permet de retrouver les définitions des divers termes employés.
Annexe 1 - Glossaire - p 121

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